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　　两年前，我告别校园，满怀热忱来到苏家塘社区，渴望在基层天地中踏出坚实的足迹。面对社区人员结构多元、群众需求多样的现实，如何在资源有限的情况下找到破局点？带着这份思考，我在“干中学、学中干”里走过了七百个日夜。如今，看到越来越多的能人、热心人主动“加盟”，一个开放共享、多方共赢的治理新格局正悄然成型——我终于明白，“社区合伙人”汇聚的正是群众中蕴藏的巨大力量。这份力量让“和塘悦色”的美好愿景，一步步照进现实。

　　我们发动辖区内6家公共单位、社会组织和756户小区党员居民，共同筹集了近3万元资金，建成了“十步芳香”红色文化空间。小区环境得到实实在在的改善，居民脸上也绽放出满意的笑容。更重要的是，一套可持续的参与机制也随之建立。通过“居民议事会”，大事小情有了协商平台；“志愿者积分制”则让热心居民储存服务时长、兑换社区服务。在这个过程中，我跟着支部书记带头补种绿植、维护公共设施，亲身见证着越来越多居民从“旁观者”转变为“主人翁”。以此为起点，我们进一步通过联席会议整合多方资源，联动五类“合伙人”，累计解决老旧小区路面坑洼、夜间无照明等热点问题33件，惠及居民超过7000人次。从一处空间的改造，到一套机制的建立，再到一系列难题的破解，社区治理的合力，就这样一步步凝聚起来。

　　“在这里能认识新朋友，一起做游戏、做手工，老师还辅导作业，完成手工作品的时候特别有成就感。”“孩子送到‘暑托班’，既放心又能学到东西，暑假生活丰富多了，真是解决了我们家长的大难题！”这样的话语，常常在“AI智启暑期”托管班中响起。为缓解家庭“一老一小”的照护之忧，社区主动对接海小豚科技有限公司、社区卫生服务中心等“合伙人”，参与整合资源、策划方案，我全程跟进托管班的筹备与运营，为孩子们量身打造作业辅导、健康讲座、科学实验、非遗体验等多元课程。